Crackdownul lui Trump duce la o scădere de 80% a ocupării imigranților, transformând piața muncii, spune Goldman
Un raport recent de la Goldman Sachs, publicat pe 16 februarie, subliniază că o intensificare a restricțiilor privind imigrația în al doilea mandat al președintelui Donald Trump a condus la o scădere de 80% a imigrației nete în Statele Unite. Această schimbare fundamentală afectează matematica ofertei de muncă a națiunii și reduce pragul de creștere a locurilor de muncă necesar pentru a menține stabilitatea economică, conform fortune.com.
👉 Prognoze privind scăderea semnificativă a imigrației nete în SUA
Raportul, condus de David Mericle, prognozează o scădere drastică a sosirii de noi lucrători. În vreme ce imigrația netă se cifra la aproximativ 1 milion de persoane pe an în anii 2010, se estimează că acest număr va scădea la 500.000 în 2025 și va ajunge la doar 200.000 în 2026. Aceasta reprezintă o reducere de 80% față de media istorică, o schimbare pe care raportul o atribuie direct modificărilor politice agresive, inclusiv „deportărilor crescute”, o pauză recent anunțată în procesarea vizelor pentru imigranți din 75 de țări și o interdicție extinsă de călătorie.
Economiștii notează că aceste măsuri vor „încetini semnificativ fluxurile de vize și de receptori ai cardurilor verzi”, în timp ce „pierderea statutului de protecție temporară pentru imigranții din unele țări” prezintă și mai multe riscuri în ceea ce privește oferta de muncă. Raportul leagă explicit scăderea prognozată de deportările sporite și politicile mai stricte privind vizele și cardurile verzi. Această restricționare severă a fluxului de muncă forțează economiștii să-și recalibreze parametrii pentru economia SUA.
👉 Impactul scăderii imigrației asupra pieței muncii și a economiei
Prin scăderea numărului de imigranți, mai puțini lucrători noi intră în forța de muncă, iar economia necesită mai puține locuri de muncă noi pentru a menține rata șomajului stabilă. Goldman Sachs estimează că acest „prag de echilibru” al creșterii locurilor de muncă va scădea de la nivelul actual de 70.000 locuri de muncă pe lună la doar 50.000 până la sfârșitul anului 2026. „Creșterea ofertei de muncă a scăzut semnificativ pe măsură ce imigrația a scăzut față de vârful atins la sfârșitul anului 2023”, a scris echipa lui Mericle.
Prin urmare, un raport lunar privind locurile de muncă care ar fi putut părea slab în anii anteriori ar putea acum să indice stabilitate. „O ușoară creștere este tot ce ar fi necesar pentru a susține creșterea locurilor de muncă la ritmul de echilibru”, au scris analiștii, sugerând că oferta mai mică de muncitori maschează ceea ce altfel ar putea fi perceput ca o cerere de angajare lentă.
Acești lucrători lipsă au provocat o dezbatere considerabilă—chiar și anxietate—în rândul economiștilor, deoarece reducerea imigrației a adăugat și mai mult zgomot în datele economice, alături de „gheața care se topește” a regimului tarifar al lui Trump și de dezbaterea despre boom-ul sau bula inteligenței artificiale. Creșterea productivității din rândul unui număr mai mic de lucrători îi determină pe unii, precum influentul Erik Brynjolfsson de la Stanford, să vadă o ridicare accelerată datorită instrumentelor AI, în timp ce alții observă un moment critic în care marile afaceri se pregătesc să facă ceea ce au făcut cu lucrătorii din sectorul blue-collar în anii 1990, adică să reducă masiv numărul angajaților.
Această cercetare de la Goldman sugerează că economia învață să se descurce fără stratul esențial de muncă imigrantă care a susținut regimul anterior. De fapt, raportul lui Mericle a fost intitulat „Pașii inițiali spre stabilizarea pieței muncii”. Alți economiști au prognozat recent că economia se apropie de un punct de echilibru, în timp ce creează mai puține locuri de muncă, în special Michael Pearce de la Oxford Economics.
În august trecut, strategistul de la J.P. Morgan Asset Management, David Kelly, a prezis că ar putea fi foarte probabil „fără creștere a numărului de lucrători deloc” în următorii cinci ani din cauza schimbărilor în imigrația în SUA și a îmbătrânirii forței de muncă născute în SUA. Crackdownul poate de asemenea să mute piața muncii în umbră, a constatat Mericle. Raportul sugerează că „aplicarea mai strictă a imigrației determină mai mulți lucrători imigranți să se mute în locuri de muncă care nu sunt incluse în statisticile oficiale”, posibil distorsionând datele federale.
Această schimbare complică capacitatea Rezervelor Federale de a evalua adevărata sănătate a economiei, deoarece numerele oficiale privind salariile ar putea să nu surprindă întreaga imagine a activității de angajare. Acest lucru ar explica de ce rata șomajului headline pare să se stabilească în jurul valorii de 4,3% (a scăzut recent la 4,28%), deși Goldman a menționat că piața muncii rămâne „șubredă” din cauza acestor factori imprevizibili. Raportul evidențiază o „scădere notabilă a ocupării în sectorul tehnologic”, deși clarifică faptul că acest sector reprezintă o parte relativ mică din totalul salariilor.
Mai îngrijorătoare este „continua scădere a ofertelor de muncă”, care au scăzut sub nivelurile pre-pandemice la aproximativ 7 milioane. Într-o notă separată, economistul-șef al Goldman, Jan Hatzius, a menținut o probabilitate „moderat” de recesiune de 20% pentru următoarele 12 luni. Firma se așteaptă la stabilizarea pieței muncii, prezicând că rata șomajului va crește doar ușor la 4,5%. Totuși, au avertizat că riscurile sunt „inclinate către un rezultat mai dramatic”, în principal din cauza punctului de pornire slab pentru cererea de muncă și a potențialului „de implementare mai rapidă și mai disruptivă a inteligenței artificiale”.
